Која је употреба здравља на раду?

• Може 5, 2024

Равнодушност према здравља и сигурности Радници су били заједничка особина древних и модерних друштава до недавно. Карлов Марксов опис нељудских услова фабрика из деветнаестог века је пример за то. Тек почетком Другог свјетског рата схваћен је значај здравља на раду и важност коју је стекао здравствени статус радника како би се адекватно задовољили захтјеви који су створени сукобом. Десетљећа су прошла и, ипак, невјероватне приче о радној експлоатацији се настављају до данас.

Шта запослени треба да очекује

Према Институту рада синдиката рада, животне средине и здравља (ИСТАС) у Шпанији, пожељно је да се здравље на раду изгради у адекватном окружењу, уз поштене услове, у којима радници могу развити активност са достојанством и где њено учешће је могуће за побољшање здравствених и безбедносних услова. Можете спријечити да ваше здравље угрози ваше здравље, а ваша је пословна обавеза да то учините: такозване "несреће" и болести везане за посао се могу избјећи ако се усвоји одговарајућа превенција, кажу у ИСТАС-у.

Неки од најважнијих фактора здравља и превенције

• Воркплацес : локација, дизајн, структура материјала и елементи који чине зграде су фактори који условљавају здравље, сигурност и добробит радника
• Радна опрема у добром стању : то јест, свака машина, уређај, инструмент или инсталација на послу не смеју представљати опасност за раднике
• Лигхтинг : неадекватан рад може узроковати умор очију, умор, главобољу, стрес и незгоде. Поред тога, може бити узрок штетних положаја који дугорочно генеришу мишићно-коштане поремећаје
• Микроклима : температура, влажност и вентилација на радном месту су важни. Велика већина простора може и треба да има угодно окружење. Законодавство предвиђа да је микроклима унутар предузећа што угоднија и, у сваком случају, прикладна људском тијелу и врсти активности која се развија.
• Рад са екранима за визуализацију података . Свако радно место на којем се обично користи тим са екраном (било да се ради о рачунару или надзору са екранима) и током релевантног дела дана подлеже добро дефинисаним ризицима и који се морају спречити
• Пребаци посао и ноћну смену они захтевају да задрже активни организам у тренуцима када му је потребан одмор, и обрнуто. Поред тога, смене стављају радника и радника изван смерница породичног и друштвеног живота. Све ово узрокује троструки дисбаланс између радног времена, биолошког времена и друштвеног времена.

Здравље на раду је кључно за живот радника.

Video Медицина: Систем лечења доктора Ивана Павловича Неумивакина (Може 2024).